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做好情绪与压力管理 成就职场中的自己

发布于 2021-09-28
宝钢轧辊又开课啦~
  9月25日,宝武重工宝钢轧辊“管理能力提升训练营”系列课程——《情绪与压力管理》课程如期开讲。聘请专业讲师以“知心”“明心”“调心”“舒心”四个步骤,帮助员工学习如何走出焦虑,释放压力,管理好情绪,妥善处理好职场中各式各样的关系,应对自如。
知心>>
  认识情绪,了解自己。情绪是什么?他是如何影响我们的人际互动的?我们都怕“有情绪”,但“有情绪”真的不好吗?情绪没有好坏对错。情绪好比一个报警器,告诉我们有问题发生,我们要解决问题,光琢磨报警器是没有用的,还必须去面对问题发生的机制和原因。小情绪隐藏大人生。认知情绪,了解自己是一个有趣且有用的话题。
明心>>
  看见情绪,身在何方。当我们有情绪的时候,很多人是浑然不觉的,比如开会的时候被领导当众批评,内心翻江倒海万马奔腾,整个人生气郁闷沮丧连午饭都没心思吃,同事劝你想开点,你却跟同事说:“我哪有生气?我根本就没有生气好不好。”这是典型的对情绪毫无自知之明。
  当我们无法觉察情绪的时候,也就无从管理情绪。“看见”情绪是一种能力,更是一种智慧。如何觉察?写情绪日记、学习正念冥想都是好方法。
调心>>
  调节情绪,发展情商。情商就是管理情绪的能力,调节好情绪,也就提升了情商,情绪的调节是有步骤的,当我们有情绪的时候,学习暂停,化冲动为理性,让我们看见情绪的升起,并且学习反思为什么会有这样的情绪,找到自己的心理需求,用建设性的角度去转化与解决。
舒心>>
  释放压力,活出自由。人类一切的行为种种总结起来皆因不安心,求安心。当年二祖慧可长跪在始祖达摩洞口时,就曾经就“吾心不安,乞师与安”寻求解脱之道。
  本次培训内容丰富、形式多样,理论与实践紧密结合,获得了学员们的一致好评。在课堂上,大家踊跃发言、积极实践,有合作、有竞争,但更多的是顿悟和思考,让自己更从容地面对工作和生活,收获阳光心态、健康人生。